不負(fù)星光乘勢上，項目交付爭朝夕。

為打贏項目交付攻堅戰(zhàn)，2023年首度在車間召開員工月度大會！旨在動員全體員工在保障生產(chǎn)安全和質(zhì)量的前提下，緊盯時間節(jié)點，各部門全速推進各

項工作，帶領(lǐng)全員奮勇向前，“搶”出匯興速度,“拼”出匯興精神！

2023年8月26日，匯興智造集團在集團總部B車間成功舉辦“行穩(wěn)致遠，共譜新篇——匯興智造2023年八月份月度大會”，這是一個承上啟下的大會，

是一個振奮精神的大會，是吹起沖鋒號角的大會。鐘董事長、辛總、公司在廠領(lǐng)導(dǎo)班子、總部未出差在廠全體員工出席會議，會議由人事行政部袁經(jīng)理主持。

企業(yè)文化宣導(dǎo)

伴隨著悠揚歌聲，與會人員陸續(xù)進場就座。主持人宣布大會正式開始，全體起立，升國旗、司旗，奏唱國歌、廠歌。企業(yè)文化是一個企業(yè)的靈魂，全體人員向

“公司三道”三鞠躬，銘刻于心的企業(yè)文化將引導(dǎo)匯興人不斷前行，實現(xiàn)目標(biāo)。

緊接著，各項目部負(fù)責(zé)人上臺擊響我們的“士氣鼓”，隨著陣陣鼓聲的響起，大家的士氣也愈發(fā)增長。

同時，對總部上半年新入職的員工進行歡迎儀式。他們來自不同的背景和領(lǐng)域，但都帶著對工作的熱情和渴望，他們踏浪而來，也必將乘風(fēng)逐浪！在新伙伴的

加入下，匯興的團隊實力將進一步強化，為公司的未來發(fā)展注入了新的活力與創(chuàng)造力！相信在大家的共同努力下，我們能夠取得更好的成績，實現(xiàn)公司的長遠

目標(biāo)！

新入職員工代表分享工作情況

對入職滿一周年的員工進行慶祝儀式。人才的高密度是公司最大的能量場，所以匯興也一直在吸引著同頻的人，今天我們一起見證入職一周年的慶祝儀式，宣

誓言， 銘初心，擔(dān)使命！

入職滿一年員工代表分享工作情況

公司管理制度宣導(dǎo)

人事行政部袁經(jīng)理宣讀公司行政管理制度相關(guān)規(guī)定。

倉庫負(fù)責(zé)人陳經(jīng)理宣讀公司倉庫管理制度相關(guān)規(guī)定。

集團副總、供應(yīng)鏈中心負(fù)責(zé)人郭總宣讀采購管理制度相關(guān)規(guī)定。

集團法務(wù)部全員普法宣講

法務(wù)部李總監(jiān)為全員作法制宣傳教育宣講。

全員簽署《防火災(zāi)、防偷盜協(xié)議》

表彰先進

收款先鋒獎

員工消防救援獎勵

優(yōu)秀父母獎

員工職稱評定獎勵

會議重要講話

財務(wù)總監(jiān)彭總作收款工作宣導(dǎo)講話，就收款工作向全員提出要求與配合：一、做好現(xiàn)有項目的收款工作計劃；二、項目管理應(yīng)加強加大成本費用控制；三、

應(yīng)加大應(yīng)收款項的清查，必要時選擇采取必要法律措施；四、做好稅務(wù)風(fēng)險的自檢自查工作等。

辛總作大會主旨報告。她表示，知行合一！世上沒有白費的努力，也沒有湊巧的成功，一切無心插柳其實都是水到渠成?！笆^大了繞著走”，在企業(yè)管理

中，或在工作中遇到大的困難時，要學(xué)會逆向思維，站在更高的維度，用正能量賦能到企業(yè)中。匯興是一個為員工不斷創(chuàng)造福利、實現(xiàn)夢想的平臺，大家在

這個平臺中充分展現(xiàn)自我，實現(xiàn)自我價值，向新的發(fā)展高度不斷邁進。匯興也衷心地希望所有小伙伴在匯興都能英才得展，大展鴻圖！

不安于小成，然后足以成大器；不誘于小利，然后可以立遠功。鐘董事長作月度大會總結(jié)，從五個方面指出：一、數(shù)據(jù)說話講下殘酷環(huán)境；二、就事論事分

析企業(yè)實際；三、實事求是反省經(jīng)營不足；四、嚴(yán)守情操共勉分享認(rèn)知；五、躇躊滿志展望美好未來。他強調(diào)，信心比黃金更重要，士氣比武器更重要，擺

正態(tài)度，做好自己的工作，今天比昨天更努力一點，明天比今天更優(yōu)秀一點，每天全力以赴付出真摯的努力。

最后，全體起立齊唱《相信我們會創(chuàng)造奇跡》，圓滿結(jié)束了本次月度大會。希望我們秋的季節(jié)里，攜手并進，碩果累累，共同收獲秋天的成功。

新的月份催人奮進

新的規(guī)劃令人憧憬

匯興智造全體同仁必定

齊心拼搏，篤行實干

凝聚力量，步調(diào)一致

行穩(wěn)致遠，共譜新篇

完成公司高質(zhì)量發(fā)展之戰(zhàn)！